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Willkommen

auf der Website des Landesverbandes der Wald- und Naturkindergärten Baden Württemberg e.V.

Die Stadt Ebersbach an der Fils (ca. 15.500 EinwohnerInnen) hat
zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung Familie und
Vereine folgende Stelle zu besetzen:

Qualifizierte pädagogische
Fachkräfte (m/w/d) für unsere
„Fuchskinder“ im Natur-
kindergarten Roßwälden
unbefristet in Teilzeit (80 %)

Der pädagogische Schwerpunkt in unseren Naturkindergärten
liegt auf dem ganzheitlichen Lernen von, durch und mit der Na-
tur. Die sinnlichen Erfahrungen, welche die Kinder in der Natur
sammeln können, bilden hierbei den Grundstein für die kindli-
chen Bildungsprozesse. Unser Hauptaufenthaltsort ist die Natur,
die Wälder und Wiesen. Der Kindergartenalltag ist geprägt vom
Wechsel der Jahreszeiten und den Kreisläufen der Natur. Der
Bauwagen dient meist nur als Sammelpunkt sowie als Unter-
schlupf für extreme Wetterbedingungen.

Ihr Profil:
Erzieher (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d) jeweils mit staatli-
cher Anerkennung, Abschluss eines sozial-, kindheits- oder heil-
pädagogischen Studiengangs mit staatlicher Anerkennung oder
ein Abschluss nach § 7 KiTaG.

Darauf können Sie sich freuen:
- Ein motiviertes und engagiertes Team mit Begeisterung an der
Arbeit in der Natur sowie tolle Kinder und Eltern

- Eine erfüllende und verantwortungsvolle Aufgabe mit einer Ver-
gütung, die sich entsprechend der persönlichen Voraussetzun-
gen in der Entgeltgruppe S4 oder S8a TVöD SuE befindet.
- Zusatzversorgung (Betriebsrente), Jahressonderzahlung sowie
leistungsorientierte Bezahlung (LOB)
- Ein mit 70% bezuschusstes Jobticket für den ÖPNVMöglichkeit des Dienstrad-Leasings

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung!
Bitte senden Sie uns diese bis spätestens 20.02.2026 und nut-
zen dafür bitte unser Online- Stellenportal www.ebers-
bach.de/jobs.

Bei Fragen wenden Sie sich an Frau Kimmel (Abteilungsleitung
Familie und Vereine) unter 07163/161-3310 oder an Frau Häbich
(Fachbereich Finanzen und Personal) unter 07163/161-2212.

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbe-
hinderung kommen bei gleicher Eignung vor-
rangig zum Zuge.
Ihre Bewerbungsdaten werden nach Abschluss des
Verfahrens datenschutzkonform gelöscht. Eine
Rücksendung von Papier-Bewerbungen erfolgt nicht.

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